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Rik Vera - Ponente - Por Promotivate Speaker Agency

Rik Vera

Conferencista Rik Vera - Por Promotivate Speaker Agency

Rik Vera

Líder de opinión holandés y experto en atención al cliente, cambio, ventas y marketing en la era digital


Europa

Holanda

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Con una historia de más de 25 años en la gestión de nivel C en los principales países de fabricación global, las herramientas de Rik Vera siempre han combinación extrema centrada en el cliente, tecnología, cambiando el status quoy modelos de negocio cambiantes donde sea necesario para servir mejor a los clientes. Y, para colmo, cree en hacerlo de una manera sostenible y a prueba de futuro.

Los años entre 2010 y 2015 vieron a Rik Vera Coaching, asesoramiento y asistencia a grandes empresas tecnológicas..

Rik Vera, desde 2010, ha viajado a países de todo el mundo. Entregó más de 1,000 altamente calificados conferencias magistrales y talleres en más de 30 países. Su audiencia incluyó todos los segmentos del mercado empresarial.

Un socio y CEO de nexxworksél también es un profesor invitado que ha pasado tiempo en varias escuelas de negocios en Francia, Bélgica, los Países Bajos y el Reino Unido.

Sus temas, a lo largo de los años, han sido los mismos. Sigue siendo ese punto de acceso donde la extrema atención al cliente se une a la tecnología y al cambio del modelo de negocio a servir mejor a los clientes.

Rik Vera enfatiza que no prevé el futuro. Él cree que nadie puede. Pero su curiosidad apasionada lo ve empujar a las compañías y líderes a una mentalidad curiosa. Rik es el autor de "Gerentes pasado mañana”. El libro analiza la gestión de la empresa con respecto a la transformación digital, la mentalidad de innovación, la centralidad extrema en el cliente, el diseño de modelos de negocio creando sostenible, organizaciones a prueba de futuro.

Rik Vera - Ponente

Rik Vera es un orador, conferenciante, asesor de confianza y asesor mundial muy solicitado para empresas tanto grandes como pequeñas. Vive en los Países Bajos y presenta en inglés y holandés.

Temas de oratoria

 

¿Qué significa para una empresa? ¿Qué significa para usted y para mí que estamos en el negocio? La respuesta es simple y no es nueva en absoluto. Más que nunca: la extrema concentración en el cliente es imprescindible. Conectarse con muchos será más fácil que nunca y comprometer a las personas será más importante que nunca. Combinar ambos es una cuestión de supervivencia.

En esta nota clave, Rik prepara el escenario, advirtiendo a los líderes que no congelen a una empresa en un coma temporal. Deben actuar de inmediato y con toda su fuerza. Nunca hubo un mejor momento para hacer que las empresas sean a prueba del futuro.

El contenido del libro ha evolucionado a medida que el contexto ha cambiado con el tiempo y también el significado del contenido. En esta nota clave, Rik vuelve a visitar a los gerentes el día después de mañana desde la perspectiva de los nuevos desafíos para comprender mejor el nuevo día después de mañana y cómo los gerentes deben prepararse para esa nueva normalidad.

Las preguntas que Rik quería responder en su libro son más relevantes que nunca. Los cambios en el mundo exterior y los del consumidor son más devastadores de lo que podríamos haber imaginado en 2018. Las olas de cambio no solo son impulsadas por la tecnología, sino que se amplifican por la fuerza disruptiva de un virus que ha matado al mundo a medida que nosotros Lo he sabido durante muchas décadas en solo un par de semanas. Y eso ha creado espacio para un mundo completamente nuevo de ecosistemas desconocidos, modelos de negocios y comportamiento del cliente.

En esta nota clave, Rik vuelve a visitar, su libro y redefine cómo debería ser la gestión para los gerentes en este nuevo día después de mañana.

Hemos entrado en los años veinte de Crepúsculo. Es la época de los monstruos y los pelos de punta. No hay guiones y aquellos que viajan en base a suposiciones no sobrevivirán. Las suposiciones matarán.

La vieja cultura 'robusta' era de adentro hacia afuera, de arriba hacia abajo, impulsada por un cuadro de mando integral, jerárquica, rígida, ya no sintonizada con el mundo exterior y basada en patrones y suposiciones. Estaba matando empresas en el pasado y matará a más empresas en esta era de cambios a la velocidad de la luz. Cámbielo mientras pueda. Comience de manera muy simple implementando un nuevo KPI esencial que es el antídoto perfecto para la cultura 'robusta': el Net Curiosity Score (#NCS).

Los guiones de The Day After Tomorrow están en proceso. El juego lo ganarán aquellos que sepan adaptarse a las nuevas reglas. Serán los curiosos los que reescriban esas reglas. En esta nota clave, Rik explica el por qué, el cómo y el qué de la nueva cultura a la que las empresas deben adaptarse y por qué la curiosidad es la fuerza principal para realizar ese cambio.

¿Qué es la curiosidad? ¿Cómo crearlo? ¿Cómo medir? ¿Cómo mejorarlo? ¿Qué son los facilitadores y cuáles son las barreras?

Esta es la era de la economía de ecosistemas inteligentes. Necesitamos que las empresas estén listas para hacer frente a la aleatoriedad y los eventos inesperados. Necesitamos que las empresas sean sistemas que no sean devorados por el caos y que no piensen que pueden controlar el caos, sino empresas que sean antifrágiles y crezcan al azar.

Todos sabemos que los sistemas antifrágiles son la respuesta, pero ¿cómo se construyen?

En esta conferencia magistral práctica, Rik explica lo que se necesita para volverse antifrágil y cómo construir un sistema antifrágil. Explicará qué es “inteligente” y cómo construir un ecosistema inteligente o cómo participar en uno. Rik te ayudará a resolver este misterio antifrágil y convertirlo en bloques de construcción procesables.

Quieres saber;

Todo eso y más en un deslumbrante tsunami de 45 minutos de diapositivas, imágenes, fórmulas, citas, analogías e ideas nuevas y desafiantes. Nunca un momento aburrido con Rik.

“Lo único que vendrá a la mente será: ¿qué fue esto? Y las vibraciones durarán días. Incluso puede que te vuelvan a cablear de por vida ".

 

 

  • "La presentación de Rik fue excelente, muy interesante y con una gran interacción con la audiencia. ¡Trabajar con un hombre encantador! 😊"

    Cumbre de servicios gestionados de TI, Ámsterdam, 21 de junio de 2022

  • Rik Vera "La presentación de Rik fue excelente, muy interesante y con una gran interacción con la audiencia. ¡Trabajar con un hombre encantador! 😊"
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  • “Domo Contract Flooring - Modulyss - fue una de las primeras compañías en Bélgica en implementar Microsoft Dynamics CRM 4.0 y Rik Vera era el Gerente General de esa unidad de negocios en ese momento. Fue responsable de todo, desde la A hasta la Z, desde el desarrollo del producto hasta la producción y el marketing y las ventas de ese negocio de más de 50 millones de euros. Su conocimiento de lo existente y su visión sobre las ventas futuras y el enfoque de marketing llevaron a una implementación rápida y exitosa de nuestra solución CRM. Él fue la fuerza impulsora detrás de este proyecto y participó activamente en el desarrollo de la configuración de Domo Contract Flooring. Rik es uno de esos gerentes que tienen la capacidad de inspirar a las personas y saber cómo compartir visiones, planificación conjunta y estrategias y crear un equipo fuerte y ganador. Rik también fue un orador principal apasionado en uno de nuestros eventos de Microsoft Dynamics CRM ".

    Frederik Everaert, Gestión estratégica | Experto en negocios y TI de CRM | Proceso de innovación | Gerente interino

  • Rik Vera “Domo Contract Flooring - Modulyss - fue una de las primeras compañías en Bélgica en implementar Microsoft Dynamics CRM 4.0 y Rik Vera era el Gerente General de esa unidad de negocios en ese momento. Fue responsable de todo, desde la A hasta la Z, desde el desarrollo del producto hasta la producción y el marketing y las ventas de ese negocio de más de 50 millones de euros. Su conocimiento de lo existente y su visión sobre las ventas futuras y el enfoque de marketing llevaron a una implementación rápida y exitosa de nuestra solución CRM. Él fue la fuerza impulsora detrás de este proyecto y participó activamente en el desarrollo de la configuración de Domo Contract Flooring. Rik es uno de esos gerentes que tienen la capacidad de inspirar a las personas y saber cómo compartir visiones, planificación conjunta y estrategias y crear un equipo fuerte y ganador. Rik también fue un orador principal apasionado en uno de nuestros eventos de Microsoft Dynamics CRM ".
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  • “Disfruté sinceramente trabajar con y para Rik en operaciones tanto para Desso como para Domo. Como gerente de personas reales, Rik sabe cómo construir y mantener un equipo. Aprecio especialmente su disposición a levantarse las mangas y ayudar cuando las cosas se ponen difíciles ".

    Eric Van Acoleyen, Gerente de Administración y Proyectos de TEAM en Tupperware Brands

  • Rik Vera “Disfruté sinceramente trabajar con y para Rik en operaciones tanto para Desso como para Domo. Como gerente de personas reales, Rik sabe cómo construir y mantener un equipo. Aprecio especialmente su disposición a levantarse las mangas y ayudar cuando las cosas se ponen difíciles ".
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  • "Es difícil encontrar una fórmula mágica para el desarrollo comercial exitoso. Sin embargo, Rik sabe cómo desarrollar casos de negocios y brindar respuestas relevantes sobre desafíos estratégicos y operativos. ¡Una dosis perfecta de vitaminas semanales!

    Mathieu Delaey, director de operaciones de TRIBÙ

  • Rik Vera "Es difícil encontrar una fórmula mágica para el desarrollo comercial exitoso. Sin embargo, Rik sabe cómo desarrollar casos de negocios y brindar respuestas relevantes sobre desafíos estratégicos y operativos. ¡Una dosis perfecta de vitaminas semanales!
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  • “Rik Vera fue Gerente de Unidad de Negocio en Domo Contract Flooring en Zele. Fui testigo de cómo convirtió a la empresa en un líder comercial y de diseño impulsado por las ventas y el marketing con una estrategia sólida, dirigida por un equipo motivado de gerentes sólidos. Rik fue un gerente visionario que pudo transferir su visión a los resultados operativos y financieros de todos los días ”.

    Serge Alcaluzac, Gerente de ventas Francia en Agosi (Grupo Umicore)

  • Rik Vera “Rik Vera fue Gerente de Unidad de Negocio en Domo Contract Flooring en Zele. Fui testigo de cómo convirtió a la empresa en un líder comercial y de diseño impulsado por las ventas y el marketing con una estrategia sólida, dirigida por un equipo motivado de gerentes sólidos. Rik fue un gerente visionario que pudo transferir su visión a los resultados operativos y financieros de todos los días ”.
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  • “Hay consultores normales. Y ahí está Rik, el tipo de persona que realmente puede marcar la diferencia. No solo palabras de moda y modelos, sino también acciones y herramientas reales para hacerlo. Tuve el placer de trabajar con Rik en una fase de desarrollo de una nueva estrategia de contrato global y modelo de ejecución dentro de nuestro grupo. Su amplia experiencia y experiencia se convirtió en un ingrediente vital en el proceso, combinado con su capacidad para difundir energía positiva e inspiración para el equipo. Además de tener una personalidad muy agradable, el trabajo de Riks ofrece un equilibrio único entre el profesionalismo incondicional y la atención de las personas. Lo que se mide se hace, pero queremos que a la gente le guste y comience cada día con una sonrisa en la cara, lo que se aplica a todas las organizaciones modernas. Cualquier compañía que tenga el coraje de involucrar a Rik se enfrentará a la verdad, pero será recompensada con formas de mejorar y resultados reales. Esto es lo que hace Rik, y realmente puedo darle mis mejores recomendaciones ".

    Kaj Tönsberg, Director de ventas en Saint-Gobain Sweden AB, Gyproc e ISOVER

  • Rik Vera “Hay consultores normales. Y ahí está Rik, el tipo de persona que realmente puede marcar la diferencia. No solo palabras de moda y modelos, sino también acciones y herramientas reales para hacerlo. Tuve el placer de trabajar con Rik en una fase de desarrollo de una nueva estrategia de contrato global y modelo de ejecución dentro de nuestro grupo. Su amplia experiencia y experiencia se convirtió en un ingrediente vital en el proceso, combinado con su capacidad para difundir energía positiva e inspiración para el equipo. Además de tener una personalidad muy agradable, el trabajo de Riks ofrece un equilibrio único entre el profesionalismo incondicional y la atención de las personas. Lo que se mide se hace, pero queremos que a la gente le guste y comience cada día con una sonrisa en la cara, lo que se aplica a todas las organizaciones modernas. Cualquier compañía que tenga el coraje de involucrar a Rik se enfrentará a la verdad, pero será recompensada con formas de mejorar y resultados reales. Esto es lo que hace Rik, y realmente puedo darle mis mejores recomendaciones ".
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  • “Rik es un inspirador maravilloso. Es un observador de tendencias con el que seguramente ampliarás tu horizonte. Es un gran honor llamarlo mi compañero de entrenamiento. Se ha abierto un mundo nuevo desde que elaboré su idea de escribir un libro. Además, sus planes para el rincón del bebé han llevado a varias implementaciones exitosas. Espero una continuación agradable de nuestra cooperación ”.

    Sonia Pypaert, mamá, ondernemer en auteur

  • Rik Vera “Rik es un inspirador maravilloso. Es un observador de tendencias con el que seguramente ampliarás tu horizonte. Es un gran honor llamarlo mi compañero de entrenamiento. Se ha abierto un mundo nuevo desde que elaboré su idea de escribir un libro. Además, sus planes para el rincón del bebé han llevado a varias implementaciones exitosas. Espero una continuación agradable de nuestra cooperación ”.
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