Rasmus Ankersen - Ponente - Por Promotivate Speaker Agency

Rasmus Ankersen

Conferencista Rasmus Ankersen - Por Promotivate Speaker Agency

Rasmus Ankersen

Conferencista de clase mundial sobre la construcción y mantenimiento de equipos de alto rendimiento en el deporte y los negocios.


Dinamarca

Europa

Reino Unido

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Rasmus Ankersen de Dinamarca es un autor de bestsellers, un orador sobre desarrollo del rendimiento y un asesor de confianza para empresas y atletas de todo el mundo.

Sus presentaciones principales se basan en sus principales libros de motivación, 'El efecto de la mina de oro' y 'Hambre en el paraíso' que proporcionan una visión fascinante de los secretos del alto rendimiento.

Es especialista en analítica de datos o el llamado 'Moneyball' enfoque para interpretar el desempeño de los futbolistas de alto nivel.

También es un ejecutivo de fútbol y actualmente ocupa el cargo de presidente del FC Midtjylland en Dinamarca y codirector de fútbol en Brentford FC en la Premier League inglesa. A ambos equipos los ha ayudado a desarrollarse explosivamente a través de sus respectivas ligas y alcanzar su máxima división en un período de tiempo muy corto.

Midtjylland y Brentford están considerados entre los clubes de fútbol más innovadores del mundo, especialmente reconocidos por su uso de big data para impulsar la toma de decisiones.

La habilidad de Rasmus es que es el único experto en el tema del alto rendimiento que literalmente ha vivido y entrenado con los mejores atletas del planeta. Durante los últimos diez años, Rasmus Ankersen ha estado estudiando intensamente a los principales talentos del mundo en el deporte, los negocios, la ciencia y la música.

En 2021 Rasmus ha lanzado su película, 'El milagro del hockey en medio de la nada'. 

A pesar de más de una década centrada en el desarrollo de alto rendimiento, Rasmus no se había dado cuenta de que el semillero de talentos más impresionante estaba justo en la puerta de su casa en la pequeña ciudad donde creció.

Este descubrimiento lo llevó a regresar a su hogar en Herning para contar esta extraordinaria historia sobre cómo esta pequeña ciudad, contra todo pronóstico, produjo cinco jugadores en solo nueve años en la escena del hockey más grande del mundo.

Discursos de apertura para conferencias: en vivo o virtualmente

Basándose en sus hallazgos, Rasmus ha desarrollado una metodología única y altamente práctica que permite a las empresas y a las personas ver el desarrollo del talento y el desempeño desde una perspectiva completamente nueva. Su investigación comprobada apoyó los resultados que cambian la forma en que las organizaciones identifican y hacen crecer el talento.

Rasmus ha sido contratado por reconocidas marcas globales como Facebook, Google, LEGO, Boston Consulting Group, Microsoft, Roche, Astra Zeneca, Coca-Cola, Cisco y muchas más para compartir su investigación sobre cómo construir organizaciones de alto rendimiento.

1. Cómo crear hambre en el paraíso

"Desde la perspectiva de la competencia, el iPhone no es más que un producto de nicho". Las famosas palabras pertenecen al CEO de Nokia, Olli-Pekka Kallasvuo, cuando el 17 de abril de 2008, apenas un año después del lanzamiento del iPhone, se le preguntó si veía al iPhone como una amenaza comercial.

La respuesta de Kallasvuo llegó a erigirse como un monumento a la arrogancia que envió a Nokia en caída libre hacia el abismo. En seis años, la participación de mercado de teléfonos inteligentes de Nokia cayó del 50% al 3%. Las mismas personas que hicieron que Nokia tuviera tanto éxito también lo convirtieron en un fracaso gigantesco.

No hay duda de que en el corazón del éxito se encuentra la razón del fracaso. Si bien hablamos mucho sobre cómo lograr el éxito, hablamos muy poco sobre las consecuencias del éxito. Sobre la complacencia, la arrogancia y el miedo a perderlo todo de nuevo, lo que a menudo sigue como una sombra de éxito. El éxito produce complacencia. Le sucede a individuos, empresas y naciones. Pero, ¿cómo te mantienes humilde cuando la compañía cobra ganancias récord y cómo les das a las personas la sensación de que están paradas en una plataforma en llamas cuando no hay llamas a la vista? O dicho de otra manera: ¿Cómo se crea el hambre en el paraíso?

2. El efecto de la mina de oro

¿Por qué 137 de las 500 mejores golfistas del mundo de Corea del Sur? ¿Cómo logró un club deportivo en Kingston, Jamaica, producir la mayoría de los mejores velocistas del mundo? ¿Cuál es la razón por la que los mejores corredores de maratón del mundo crecieron en la misma aldea en Etiopía? ¿Cuál es el secreto detrás de la producción en masa de súper estrellas de fútbol de Brasil? ¿Cómo ha logrado un pueblo con 500 habitantes en Suecia producir los mejores esquiadores de la historia?

Rasmus Ankersen, un especialista en rendimiento, renunció a su trabajo, gastó sus últimos centavos reservando boletos de avión y durante seis intensos meses viajó por el mundo y literalmente entrenó y vivió con los mejores atletas del mundo y sus entrenadores en estas seis minas de oro de talento. En esta keynote, Rasmus presenta sus sorprendentes conclusiones sobre cómo cualquier empresa, organización o equipo puede aprender a mejorar drásticamente su capacidad para identificar, hacer crecer y motivar el talento al comprender los secretos de las minas de oro.

¿Cuándo fue la última vez que su empresa dio un paso atrás para considerar la mejor manera de identificar y hacer crecer el talento? ¿Cuándo fue la última vez que te detuviste para reflexionar profundamente sobre cuestiones importantes como: ¿Cómo podemos crear una ventaja competitiva al repensar cómo y dónde buscamos talento? ¿Y cómo construimos una cultura donde la gente pone la urgencia por encima de la complacencia?

Para las organizaciones que buscan reclutar, capacitar y retener talentos, Rasmus Ankersen proporciona información esencial, respaldada por una extensa investigación presentada de manera profesional y atractiva. Rasmus reside y viaja desde Londres. 

  • “Rasmus Ankersen realmente conquistó a la audiencia en nuestra Conferencia Virtual con personas de más de 30 países. Excelente ritmo, anécdotas interesantes y un mensaje excelente entregado en un estilo relajado que hizo que todos se sintieran cómodos. Fácil de trabajar y muy profesional. ¡Gracias Rasmus!”

    Club Managers Association of Europe, diciembre de 2021

  • Rasmus Ankersen “Rasmus Ankersen realmente conquistó a la audiencia en nuestra Conferencia Virtual con personas de más de 30 países. Excelente ritmo, anécdotas interesantes y un mensaje excelente entregado en un estilo relajado que hizo que todos se sintieran cómodos. Fácil de trabajar y muy profesional. ¡Gracias Rasmus!”
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  • "Gracias de nuevo por asegurarse de que Rasmus estuviera bien informado y en línea / a tiempo. Aproximadamente 140 personas escucharon el discurso de Rasmus y recibí comentarios muy positivos. El contenido y la forma no solo fueron entretenidos, sino que también ayudaron a las personas a ver las cosas desde una perspectiva diferente. Felix Baumgartner, Head Premium Clients, también estuvo muy contento con la presentación ".

    Conferencia virtual de clientes premium de Credit Suisse, julio de 2021

  • Rasmus Ankersen "Gracias de nuevo por asegurarse de que Rasmus estuviera bien informado y en línea / a tiempo. Aproximadamente 140 personas escucharon el discurso de Rasmus y recibí comentarios muy positivos. El contenido y la forma no solo fueron entretenidos, sino que también ayudaron a las personas a ver las cosas desde una perspectiva diferente. Felix Baumgartner, Head Premium Clients, también estuvo muy contento con la presentación ".
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  • "Rasmus fue excelente. Fue muy atractivo y definitivamente hizo que el grupo pensara de manera diferente. Creó el efecto exacto que estábamos buscando que fue desafiar nuestros enfoques. También tuvimos una buena discusión de seguimiento en el almuerzo. En general, muy impresionado y contento con cómo resultaron las cosas ".

    Vicepresidente sénior, Valvoline International - Conferencia de Roma, octubre de 2019 - por Promotivate

  • Rasmus Ankersen "Rasmus fue excelente. Fue muy atractivo y definitivamente hizo que el grupo pensara de manera diferente. Creó el efecto exacto que estábamos buscando que fue desafiar nuestros enfoques. También tuvimos una buena discusión de seguimiento en el almuerzo. En general, muy impresionado y contento con cómo resultaron las cosas ".
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  • "¡La respuesta del discurso de Rasmus fue muy fuerte! Todos estaban entusiasmados con su mensaje y lo bien que encajaba tanto con los mensajes de Credit Suisse como de la Conferencia. Tuvo una sesión de preguntas y respuestas muy larga: los participantes estuvieron muy comprometidos, lo cual fue genial ! Enviaré algunas fotos para usted y Rasmus en los próximos días. ¡Muchas gracias nuevamente por todo y esperamos tener a Rasmus en futuros eventos de Credit Suisse! "

    Margareta McConnell CREDIT SUISSE AG Banca Privada | IWM

  • Rasmus Ankersen "¡La respuesta del discurso de Rasmus fue muy fuerte! Todos estaban entusiasmados con su mensaje y lo bien que encajaba tanto con los mensajes de Credit Suisse como de la Conferencia. Tuvo una sesión de preguntas y respuestas muy larga: los participantes estuvieron muy comprometidos, lo cual fue genial ! Enviaré algunas fotos para usted y Rasmus en los próximos días. ¡Muchas gracias nuevamente por todo y esperamos tener a Rasmus en futuros eventos de Credit Suisse! "
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  • "El discurso fue excelente ayer y todo salió bien. Ya recibimos excelentes comentarios y esperamos contar con él para futuros eventos. También muchas gracias por la amable cooperación".

    Christian Bihr, Credit Suisse, 2019

  • Rasmus Ankersen "El discurso fue excelente ayer y todo salió bien. Ya recibimos excelentes comentarios y esperamos contar con él para futuros eventos. También muchas gracias por la amable cooperación".
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  • "CCI organizó el evento de liderazgo Rasmus Ankersen en un equipo celebrado en Turquía. Ankersen en su discurso 'Hambre en el paraíso' abolió la correlación entre un desempeño sólido y excelentes resultados a través del concepto 'Sesgo de resultado'. Rasmus hizo que la audiencia pensara en la condición ideal para el éxito y les pidió que abandonaran la zona de confort para alcanzar una mejora real. Sus ejemplos de la vida real sobre el tema de salvar el éxito del fracaso hicieron una contribución importante a la reunión y proporcionaron información valiosa para el equipo de liderazgo de CCI ".

    Coca-Cola Industries, Turquía Julio 2018 por Promotivate

  • Rasmus Ankersen "CCI organizó el evento de liderazgo Rasmus Ankersen en un equipo celebrado en Turquía. Ankersen en su discurso 'Hambre en el paraíso' abolió la correlación entre un desempeño sólido y excelentes resultados a través del concepto 'Sesgo de resultado'. Rasmus hizo que la audiencia pensara en la condición ideal para el éxito y les pidió que abandonaran la zona de confort para alcanzar una mejora real. Sus ejemplos de la vida real sobre el tema de salvar el éxito del fracaso hicieron una contribución importante a la reunión y proporcionaron información valiosa para el equipo de liderazgo de CCI ".
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  • "SIN DUDA, UNA DE LAS MEJORES CLAVES QUE HEMOS TENIDO EN LOS 12 AÑOS, LA CONFERENCIA HABÍA CORRIDO".

    PETER ELLIOTT DIRECTOR DE OPERACIONES INSTITUTO INGLÉS DE DEPORTE

  • Rasmus Ankersen "SIN DUDA, UNA DE LAS MEJORES CLAVES QUE HEMOS TENIDO EN LOS 12 AÑOS, LA CONFERENCIA HABÍA CORRIDO".
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  • “RASMUS SE HA CONSIDERADO CONSISTENTEMENTE COMO UNO DE LOS MEJORES ALTAVOCES PARA TOMAR LA ETAPA EN LOS EVENTOS DE GOOGLE. IMPORTANTE, PODRÍA DIBUJARSE EN UNA AMPLIA GAMA DE EXPERIENCIAS Y HISTORIAS QUE RESONARON CON UNA AUDIENCIA PARTICULARMENTE DIVERSA, QUE A MENUDO ES UNO DE LOS ASPECTOS MÁS DESAFÍOS AL BUSCAR ALTAVOCES DE NOTA CLAVE INSPIRACIONALES ".

    GRAEME DE PIE GOOGLE REINO UNIDO

  • Rasmus Ankersen “RASMUS SE HA CONSIDERADO CONSISTENTEMENTE COMO UNO DE LOS MEJORES ALTAVOCES PARA TOMAR LA ETAPA EN LOS EVENTOS DE GOOGLE. IMPORTANTE, PODRÍA DIBUJARSE EN UNA AMPLIA GAMA DE EXPERIENCIAS Y HISTORIAS QUE RESONARON CON UNA AUDIENCIA PARTICULARMENTE DIVERSA, QUE A MENUDO ES UNO DE LOS ASPECTOS MÁS DESAFÍOS AL BUSCAR ALTAVOCES DE NOTA CLAVE INSPIRACIONALES ".
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  • "RASMUS ANKERSEN SABE REALMENTE CÓMO EVOCAR EL ESPÍRITU DE INNOVACIÓN EN LAS PERSONAS".

    SUSANNE KAPFER, ASUNTOS CORPORATIVOS GLOBALES DE SAP EMEA NORTE

  • Rasmus Ankersen "RASMUS ANKERSEN SABE REALMENTE CÓMO EVOCAR EL ESPÍRITU DE INNOVACIÓN EN LAS PERSONAS".
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  • 'Rasmus obtuvo las mejores evaluaciones de oradores vistas en los diez años de historia de Management Events. ¡Recibió la puntuación más alta posible (5 puntos) de todos los delegados! (5 = muy bien y 1 = pobre) ' 

    Peter Rosenkilde, director nacional, gestión de eventos

  • Rasmus Ankersen 'Rasmus obtuvo las mejores evaluaciones de oradores vistas en los diez años de historia de Management Events. ¡Recibió la puntuación más alta posible (5 puntos) de todos los delegados! (5 = muy bien y 1 = pobre) ' 
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  • 'Rasmus es un hombre realmente fascinante con una visión real del alto rendimiento tanto para individuos como para equipos. Rasmus no se trata solo de teoría. Sus lecciones tienen sus raíces en una verdadera investigación de campo duro '.

    Sir Clive Woodward, entrenador ganador de la Copa del Mundo de Rugby y orador y experto en rendimiento de élite

  • Rasmus Ankersen 'Rasmus es un hombre realmente fascinante con una visión real del alto rendimiento tanto para individuos como para equipos. Rasmus no se trata solo de teoría. Sus lecciones tienen sus raíces en una verdadera investigación de campo duro '.
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  • 'Rasmus ofreció la mejor presentación en una reunión de socios y directores'. 

    Håvard S. Abrahamsen -CEO, PwC

  • Rasmus Ankersen 'Rasmus ofreció la mejor presentación en una reunión de socios y directores'. 
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  • 'De Rasmus no solo obtienes teorías, obtienes herramientas concretas que funcionan en el mundo real. Es el mejor entrenador. 

    Casper Stylsvig, director de patrocinio global, Manchester United

  • Rasmus Ankersen 'De Rasmus no solo obtienes teorías, obtienes herramientas concretas que funcionan en el mundo real. Es el mejor entrenador. 
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  • 'Rasmus profundiza en la comprensión y la experiencia de capturar el conocimiento que se comparte fácilmente y con suerte se aplica, ¡tonto si no es así!' 

    Ben Roberts - Director de talento global, Saatchi & Saatchi

  • Rasmus Ankersen 'Rasmus profundiza en la comprensión y la experiencia de capturar el conocimiento que se comparte fácilmente y con suerte se aplica, ¡tonto si no es así!' 
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