Jackas Parsonsas – pranešėjas – „Promotyvuoti pranešėjų agentūrą“.

Džekas Parsonsas

Konferencijos pranešėjas Jackas Parsonsas – „Promotyvuoti pranešėjų agentūra“.

Džekas Parsonsas

Apdovanojimus pelnęs jaunasis verslininkas, įkvepiančios konferencijos pranešėjas


Didžioji Britanija

Peržiūrėkite vaizdo įrašus ir susijusius garsiakalbius

Susisiekite su mumis

    Londono taksi vairuotojo sūnus, kurį užaugino alkoholikė, Jackas Parsonsas mokytojai pasakė, kad jis pasmerktas žlugti. Nors ir disleksija, jis įrodė, kad jie klydo. Jis ne tik puikiai išlaikė GCSE, bet ir baigė pameistrystę pas draudimo brokerį ir pastaruoju metu yra laikomas vienu jauniausių ir būsimų skaitmeninių verslininkų Britanijoje.

    Baigęs pameistrystę, Jackas įsitraukė į įdarbinimą viešajame sektoriuje. Dėl veržlumo ir sunkaus darbo jis buvo pavadintas „Geriausiu pramonės naujoku“. Tačiau to nepakako, nes jis suprato, kad jaunesniems žmonėms, neturintiems didelės patirties savo CV, labai sunku susirasti gerą darbą. Džekas mano, kad CV yra praeitis. Pagal jį, "CV yra geras būdas pasakyti, ką galite padaryti, bet tai nieko neparodo... Aš prašau jų atsiųsti savo vaizdo įrašą, nes tai padeda man analizuoti jų srautą, kūno kalbą ir apskritai pasako daug daugiau nei paprastas senas CV"

    Dėl savo aistros padėti jaunajai kartai Džekas pradėjo "tavo pašaras', internetinė platforma, kuri demonstravo jaunų žmonių ambicijas, talentą ir įgūdžius. Marketing Week ir City AM pavadino šią platformą„LinkedIn for Millennials“. Jo verslas netrukus pagyvėjo ir pamatė investuotojus. Jis atsistatydino iš šių pareigų 2017 m. antroje pusėje dėl nesutarimų su valdyba, kuri norėjo kontroliuoti verslą ir nukreipti jį link pradinės Jacko vizijos padėti 2 milijonų jaunuolių judėjimui.

    "Džekas yra jaunatviško ir išradingo verslumo įkūnijimas su naujomis idėjomis ir nauju požiūriu. Mane labai sužavėjo jo ryžtingas ir nuoseklus požiūris į jūsų kanalo paleidimą ir su juo susijusi misija – sujungti 2 milijonus jaunų žmonių, ir aš neabejoju, kad jis tai pasieks vienaip ar kitaip! – Angela Middleton, Middleton Murray generalinė direktorė

    Po dvejų metų po paleidimo "tavo pašarasty 2017 m. Jack pradėjo Įžadų turas. Tikslas buvo surengti seminarus jauniems žmonėms visoje Anglijoje ir sulaukė didelio verslo bendruomenės palaikymo. „Samsung“, „Facebook“, Vestminsterio koledžas, Ricky Martin ir „Hyper Recruitment Solutions“ bendradarbiavo su 100 kitų.

    Tačiau Džekas nesėdėjo ant laurų, o 2018 m.Didžioji jaunimo grupė“ bendradarbiaujant su „Sage“, „Accenture“, „Havas Media Ex-Group“ generaliniu direktoriumi Paulu Framptonu ir „Google“ – tai tik keletas. Organizacija daugiausia dėmesio skiria jaunosios kartos įsidarbinimo galimybių gerinimui, suteikiant jauniems verslininkams platformą pažangai.

    "Tinklų kūrimas yra mūsų šeštasis jausmas, jis sukuria žmogiškąjį ryšį, išplečia mūsų pasiekiamumą ir suteikia mums pasaulinių augimo galimybių. Atvirai kalbant, niekas to nedaro geriau nei Jackas Parsonsas, o aš gerbiu atvirkštinį patarimą, kurį gaunu iš Džeko ir jo kartos. #Vairuok #Gerbk #Pasiek“ – Jacqueline de Rojas, „TechUK“ prezidentė ir „Rightmove“ nevykdomoji direktorė

    "Didelis jaunimo projektas  yra ne pelno siekianti organizacija, kuri patenka į šią naują įmonę. Siekiama sukurti 2 milijonų jaunuolių bendruomenę, 400,000 XNUMX iš jų susiejant su darbo patirtimi. Tai būtų pasiekta pasitelkiant mentorystės programas, stažuotes ir pameistrystę, be kita ko.

    „Mano misija yra pakeisti pasaulį jaunesniems (iki 30 metų) žmonėms, pradedant nuo 2 milijonų karjeros patirties Jungtinėje Karalystėje, prieš imantis šios misijos visame pasaulyje. – Džekas Parsonsas

    Per savo jauną karjerą Džekas gavo daugybę apdovanojimų, būtent „Jaunojo metų skaitmeninio lyderio“, „100 gyvybingos ekonomikos veidų“ ir „Labiausiai susietas jaunas verslininkas“. Tai buvo tik 2017 m.

    "Džekas yra aistringas vizionierius, turintis valios išjudinti pasaulį ir sukurti kariuomenę už jo. – Craigas Fentonas, „Google UKI“ strategijos ir operacijų direktorius

    Jackas Parsonsas – pranešėjas

    Jacko internetiniame profilyje matyti, kad jis pasiekia daugiau nei 8 milijonus žmonių per mėnesį per tokias platformas kaip LinkedIn ir Twitter, ir jis dažnai kviečiamas kalbėti aukšto lygio renginiuose. Tarp auditorijų, į kurias buvo kreiptasi, jis apima „Google“, „EY“ ir „Evening Standard“ su būsimais 2018 m. renginiais YMS ir „B2C Marketing Expo“. Susimąstyti skatinantis ir linksmas Jackas Parsonsas savo kalbas pritaiko konkrečiai auditorijai.

    "Jackas Parsonsas įkūnija viską, kas puiku tūkstantmečio kartoje – jis turi beribę energiją, beribes ambicijas ir tvyrančią verslumo dvasią. Jo entuziazmas užkrečiamas. Malonu dirbti su juo ir palaikyti jo tikslą 2 milijonams jaunų žmonių suteikti naujų galimybių. – Mattas Hyde'as, „Skautų“ generalinis direktorius

    Kalbančios temos

    • „Jacko aistra yra pakeisti! Jis turi užkrečiamą asmenybę, kuri suartina žmones. Jis nori padėti jauniems žmonėms geriau pasirinkti profesiją ir padėti jiems siekti puikios karjeros. Džekas tikrai „reikia žiūrėti“.

      Simonas Perritonas, „Just IT Training“ generalinis direktorius, JITR pirmininkas, įgūdžių komandos generalinis direktorius, jungtinis MD – Centrinis karjeros centras

    • Džekas Parsonsas „Jacko aistra yra pakeisti! Jis turi užkrečiamą asmenybę, kuri suartina žmones. Jis nori padėti jauniems žmonėms geriau pasirinkti profesiją ir padėti jiems siekti puikios karjeros. Džekas tikrai „reikia žiūrėti“.
      5 / 5
    • „Jacką pažinojau daug metų ir per tą laiką mačiau, kaip jis ėmėsi „didžiojo mėlynojo dangaus idėjos“, pavertė ją realybe ir tapo vienu žinomiausių jaunų verslininkų šalyje. Nuostabi istorija, kuri tik prasidėjo. Jo aistra, energija ir įsipareigojimas padėti jauniems žmonėms yra apčiuopiami ir užkrečiami.

      Deanas Kelly, „RealiseMe“ įkūrėjas

    • Džekas Parsonsas „Jacką pažinojau daug metų ir per tą laiką mačiau, kaip jis ėmėsi „didžiojo mėlynojo dangaus idėjos“, pavertė ją realybe ir tapo vienu žinomiausių jaunų verslininkų šalyje. Nuostabi istorija, kuri tik prasidėjo. Jo aistra, energija ir įsipareigojimas padėti jauniems žmonėms yra apčiuopiami ir užkrečiami.
      5 / 5