Skaitmeninės ir kultūrinės transformacijos bei lyderystės ekspertas. Buvęs „Facebook“, „Instagram“ ir „WhatsApp“, BCG ir P&G MD. Didelio našumo komandų kūrimas
Europa
Ispanija
Joao Adao yra daug pasiekęs pagrindinis pranešėjas, besispecializuojantis skaitmeninėje transformacijoje, žinomas dėl savo išskirtinis gebėjimas įkvėpti ir nukreipti organizacijas naršant nuolat besikeičiančiame skaitmeniniame kraštovaizdyje. Joao turi 30 metų patirtį tarptautinėse įmonėse, įskaitant „Procter & Gamble“, „Boston Consulting Group“, „Liberty Global“, „Avery Dennison“, „hibu“ ir „Meta“ („Facebook“ / „Instagram“ / „WhatsApp“).
Paskutiniu metu eidamas „Meta“ vykdomojo direktoriaus pareigas Pietų Amerikoje, Joao paspartino pajamų augimą, nes sukūrė laimėjusią kultūrą ir suburti įvairiapusę komandą, stipriai besilaikančią bendrų metrikų. Savo ankstesnėje patirtyje kaip Hibu prezidentas Lotynų Amerikoje, Joao vadovavo pagrindinės „Yellow Pages“ įmonės skaitmeninei transformacijai keliose regiono šalyse. stipraus kultūrinio darbo, skirto mąstysenai, rezultatas, buvusį monopolį pavertus judriu skaitmeniniu konkurentu, atšaukiant spartėjantį pajamų ir pelningumo mažėjimą. Šiuo metu Barselonoje, Ispanijoje, Joao yra pasaulinės konsultacijų įmonės „Axialent“ vyresnysis asocijuotas partneris.
Joao Adao kelionė skaitmeninės transformacijos srityje prasidėjo nuo tvirto ugdymo pagrindo. Įgijo mechanikos inžinerijos bakalauro laipsnį, papildyta MBA ir specializuotomis Organizacijų plėtros ir inovacijų studijomis. Jo išsilavinimas suteikė jam visapusišką supratimą apie verslo dinamiką ir transformuojantį technologijų potencialą įvairiose pramonės šakose.
Joao turi tvirtą tarptautinį vadybos išsilavinimą įvairiose pramonės šakose, dirbo Europoje ir Lotynų Amerikoje tarptautinėse įmonėse ir didelėje konsultacinėje įmonėje. Joao yra įrodytas ekspertas ir autoritetas, valdantis didelio masto skaitmeninę transformaciją ir reikalingus kultūrinius pokyčius kad šie projektai pasisektų.
Joao Adao yra a buvęs „Meta“ („Facebook“ ir „Instagram“) generalinis direktorius 2016–2022 m kur jis vadovauja jų operacijoms Lotynų Amerikoje. „Facebook“ jis atliko pagrindinį vaidmenį formuojant platformos skaitmeninės transformacijos iniciatyvas. Jo indėlis buvo skirtas naujų technologijų panaudojimui, vartotojų patirties gerinimui ir strateginių naujovių skatinimui. Per šį laiką dirbdama su dviem pasauliniais pirmaujančiais socialiniais tinklais „Facebook“ ir „Instagram“, Joao įgijo vaizdinio pasakojimo ir socialinės žiniasklaidos rinkodaros patirties. Per šį laikotarpį Joao taip pat dirbo IAB (Interaktyviosios reklamos biuro) valdybos nariu. Prieš tai jis buvo Hibu prezidentas ir generalinis direktorius Lotynų Amerikoje, skatinantis nuolatinį tradicinių geltonųjų puslapių, kuriuos įsigijo hibu, skaitmeninimą.
Prieš prisijungdamas prie „hibu“, Joao vadovavo Avery Dennison Pietų Amerikos verslui kaip VP ir generalinis direktorius, įsikūręs Argentinoje. 2003 m. jis prisijungė prie Avery Dennison kaip rinkodaros viceprezidentas Nyderlanduose, o 2007 m. persikėlė į Argentiną vadovauti jų veiklai Lotynų Amerikoje. Anksčiau jis dirbo rinkodaros ir produktų valdymo pareigas Liberty Media Nyderlanduose. Joao taip pat trejus metus praleido „The Boston Consulting Group“ Portugalijoje. Savo karjerą jis pradėjo „Procter & Gamble“ Argentinoje, dirbdamas produktų tiekimo ir prekės ženklo valdymo srityse.
Joao Adao, skatinamas aistros skaitmeninei ir kultūrinei transformacijai, tapo žinomu pagrindiniu pranešėju. Jo dinamiški ir daugiakalbiai pristatymai sužavi auditoriją visame pasaulyje, suteikdami joms vertingų įžvalgų, praktinių strategijų ir įkvėpimo priimti ir vadovauti skaitmeninės transformacijos iniciatyvoms.
Puikiai kalbėdamas penkiomis kalbomis – anglų, portugalų, ispanų, prancūzų ir italų – Joao gebėjimas susisiekti su įvairia auditorija yra neprilygstamas. Jo pagrindinės kalbos apima daugybę temų, įskaitant skaitmeninę strategiją, organizacinius pokyčius, inovacijų kultūrą ir didelio našumo komandos kūrimą. Jis sujungia savo praktinę patirtį, pramonės žinias ir charizmatišką kalbėjimo stilių, kad pateiktų patrauklius ir įspūdingus pristatymus, kurie įgalina organizacijas klestėti skaitmeniniame amžiuje.
Kompetencijos sritys • Skaitmeninė transformacija • Strategijos ir kultūros derinimas • Verslo posūkis • Efektyvių komandų kūrimas • Vadovų vadovų ir komandų mokymas
Puikiai kalba penkiomis kalbomis – anglų, portugalų, ispanų, prancūzų ir italų – Joao gebėjimas susisiekti su įvairiomis auditorijomis yra neprilygstamas. Jo pagrindinės kalbos apima daugybę temų, įskaitant skaitmeninę strategiją, trikdančias technologijas, organizacinius pokyčius ir inovacijų kultūrą. Jis sujungia savo praktinę patirtį, pramonės žinias ir charizmatišką kalbėjimo stilių, kad pateiktų patrauklius ir įspūdingus pristatymus, kurie įgalina organizacijas klestėti skaitmeniniame amžiuje.
Šiuo metu įsikūrusi Barselonoje, yra pasaulinės konsultacinės įmonės „Axialent“, kurios specializacija yra lyderystės ugdymas ir kultūrinė transformacija, vyresnysis teisininkas. Pasitelkęs savo didelę patirtį skaitmeninės transformacijos srityje ir patirtį organizacinių pokyčių srityje, Joao padeda įmonėms visame pasaulyje naršyti sudėtingose skaitmeninės eros srityse ir kurti klestinčias, ateičiai pasiruošusias organizacijas.
Be savo profesinių pastangų, Joao ir toliau kursto savo aistrą mokytis ir išlikti skaitmeninės transformacijos tendencijų priešakyje. Jis aktyviai bendradarbiauja su pramonės ekspertais, bendradarbiauja vykdant mokslinių tyrimų projektus ir mentoriais siekia profesionalų, dalindamasis savo žiniomis ir patirtimi formuodamas naujos kartos skaitmeninius lyderius.
Apibendrinant galima pasakyti, kad Joao Adao puiki karjera ir daugiakalbio pagrindinio kalbėjimo meistriškumas padėjo jam tapti žymi asmenybė skaitmeninės ir kultūrinės transformacijos srityje.
"Digital Marketing Europe konferencijoje Joao pravedė nepaprastai susimąstyti skatinančią ir įkvepiančią sesiją. Laikas bėgo greitai, nes pranešėjas tiesiog sužavėjo auditoriją pristatymo srautu: šiek tiek teorijos, tada praktikos ir patarimų, kuriuos reikia pasiimti įgyvendinimui. Sesija įvertinimas: 5/5" - Donatas Sedys, Verslo plėtros direktorius - UAB Data Miner
"Joao įžvalgos buvo tikrai paveikios ir apšviečiančios, kalbant apie ledkalnį, kuris yra "Skaitmeninė transformacija". Joao yra charizmatiškas kalbėtojas, aiškiai ir labai įtraukiantis savo pranešimą su savo auditorija. Tikrai privilegijuota dalintis su juo panele. įvykis“. Michalis Zinieris, „Deloitte“ technologijų konsultacijų direktorius
"Man teko garbė susitikti su Joao Kipre "Digital Agenda 22" ir diskutuoti su juo grupėje apie skaitmeninę organizaciją GenZ pasaulyje. Iš tikrųjų Joao pristatymas ir panelinė diskusija buvo ir šviečiantys, ir įžvalgūs. Visada vertinama, kai pokalbis turi svarbią prasmę. Nekantriai laukiu, kada turėsiu galimybę dar vienam pasisėdėjimui. Tikrai geriausias žaidėjas!" – Andreasas Pavlou, „DeLeMa McCann Cyprus“ skaitmeninių paslaugų direktorius
„Dalyvaudamas daugybėje pokalbių skaitmeninės plėtros srityje galiu labai užtikrintai pasakyti, kad Joao pristatymas buvo vienas iš informatyviausių ir įtraukiančių. Jo aistra savo sričiai buvo aiškiai perteikta – sugebėjimas patraukti auditorijos dėmesį ir išlaikyti išskirtinį srautą. jo kalba – vis dar buvo informatyvi ir teikė svarbių įžvalgų apie „Skaitmeninę organizaciją/transformaciją Gen Z pasaulyje“. Pats būdamas GenZ dalimi – Joao kalba ne tik leido pamatyti, kaip gali atrodyti ateities naujovės, bet ir atsižvelgiant į svarbias įžvalgas, kaip mes, kaip karta, galime prisidėti prie to ir padėti šiai skaitmeninei transformacijai. Galiu visiškai užtikrintai pasakyti, kad dalyvavimas Joao kalboje buvo įtakinga ir motyvuojanti patirtis, todėl tikiuosi, kad turėsiu galimybę ateityje dalyvauti jo kalbose“. – Panayiotis Diogenous, nacionalinės sąskaitos, LWC Drinks, Stoke-on-Kent, JK