Ikkunsidra mill-ġdid ir-Rwol Tiegħek bħala Mexxej:
Waħda mill-bidliet kbar għall-mexxejja hija li tfixkel ir-rwol tagħhom. Fil-futur, jista 'jkun hemm modi ġodda biex tmexxi organizzazzjoni. Pereżempju, kumpanija tal-apparat tad-dar tista’ tbiddel il-forza tax-xogħol tagħha sabiex tkun tista’ ssegwi b’mod effiċjenti, u tirrispondi għal, xejriet li dejjem jinbidlu. Konsegwentement, il-kumpanija tista' tikkategorizza ruħha f'xi 1,000 unità indipendenti, kull waħda bil-profitt/telf tagħha stess filwaqt li s-salarji jkunu bbażati fuq il-prestazzjoni.
F'xenarju bħal dan, in-nies li jokkupaw pożizzjonijiet ta' tmexxija huma meħtieġa li jibdlu r-rwoli tagħhom. Minflok ma tibqa 'fuq il-quċċata tal-ġerarkija, it-tmexxija issa għandha tieħu ħsieb diversi unitajiet ta' negozju interdipendenti hekk kif jirrispondu għall-fatturi tas-suq.
Li tkun Enfatiku:
Li tgħaddi mill-bidliet mhix faċli. Anke l-aktar effiċjenti fostna għandhom il-mumenti tagħna ta’ taqbida. Meta tħaddan it-tfixkil, għandek iżżomm dan il-fatt f'moħħok. Ikkunsidra t-temperament u s-sentimenti tal-partijiet interessati tiegħek. Speċjalment meta t-tfixkil ikun f'daqqa jew ikkumplikat, ċansijiet li s-sentiment tagħhom jinkludu riżentiment, biża ', rabja u negattività. Huwa għalhekk li r-rwol tiegħek isir importanti. Hawnhekk trid iżżomm djalogu miftuħ magħhom u ġġib lit-tim tiegħek fil-vjaġġ tiegħek.
Iħaddnu Identitajiet Ġodda:
Biex tmexxi t-tim tiegħek permezz ta' tfixkil b'mod effiċjenti, trid tħaddan xi rwoli ġodda bħal katalizzatur, innovatur u konsumatur. Ara kif...
Ibqa ’Konnessi:
L-interruzzjoni teħtieġ ukoll li tibqa' viżibbli u aċċessibbli għat-tim tiegħek. Ftakar kif il-President George W. Bush ħa stampa ħażina talli kien assenti fil-9 ta' Settembru? Minħabba raġunijiet ta’ sigurtà, inżamm fis-segretezza u reġa’ deher biss filgħaxija waqt li suppost kellu joqgħod man-nazzjon.
Huwa għalhekk li l-mexxejja għandhom ikunu aċċessibbli u viżibbli l-ħin kollu, speċjalment meta t-timijiet tagħhom jgħaddu minn kriżijiet u tfixkil. Fin-nuqqas tad-dikjarazzjonijiet inkoraġġanti u l-assigurazzjoni tiegħek, it-timijiet tiegħek jistgħu jassumu l-agħar u jistgħu jibdew jemmnu jew ipoġġu dawk it-teoriji bla bażi fuq il-midja soċjali.
Żviluppa Kuxjenza Strateġika:
It-tfixkil jista' jġiegħel lit-tim tiegħek iżomm ma' kwistjonijiet għal żmien qasir u jinjora kull ħaġa li ma teżistix fil-preżent. Ir-rwol tiegħek bħala mexxej huwa li tħeġġeġ lin-nies biex jibbilanċjaw il-konsiderazzjonijiet tagħhom għal żmien qasir u fit-tul.
Tista' tagħmel dan billi tiddetermina l-impatt tat-tfixkil fuq il-pożizzjoni tal-organizzazzjoni tiegħek. Barra minn hekk, osserva kif il-kompetituri tiegħek qed jagħmlu biex jgħaddu minn tfixkil. Ukoll, aċċess għat-tip ta 'talent, kapaċitajiet ta' tmexxija u strutturi jew sistemi fl-organizzazzjoni tiegħek li għandek bżonn biex timxi 'l quddiem.
Il-Linja tal-Qiegħ:
L-interruzzjoni hija kbira. Iżda billi tħaddan l-adattabilità, tinkoraġġixxi djalogu miftuħ, iżżomm l-empatija, u tiżviluppa għarfien strateġiku jistgħu jgħinuk tmexxi t-tim tiegħek fi żminijiet inċerti. Awguri!!!
