Com a rápida taxa de globalização, a maneira como nos comunicamos está mudando. Temos a capacidade de falar com pessoas de todo o mundo com o clique de um botão, e temos mais oportunidades do que nunca para nos conectar com empresas globais usando a tecnologia e a Internet. É por isso que a comunicação transcultural é um investimento estrategicamente importante para as empresas em todos os lugares.
Quando falamos de comunicação intercultural, não se trata apenas de quebrar barreiras linguísticas. Trata-se de entender como pessoas de diferentes culturas falam, se comunicam e percebem o mundo ao seu redor. Isso tem consequências para o futuro do trabalho, que está sendo moldado por duas coisas:
Isso significa que haverá várias mudanças no local de trabalho, na força de trabalho e no próprio trabalho. Apesar do foco dos meios de comunicação social na relação entre a automação e a perda de empregos, as mudanças na inteligência artificial (IA), na aprendizagem automática e nos sistemas autónomos significam que as nossas vidas e a vida profissional estão a ser transformadas de forma consistente. Os palestrantes de inteligência artificial desempenham um papel significativo nessas transformações, moldando a forma como interagimos com a tecnologia e a informação. Como alto-falantes de inteligência artificial tornam-se mais integrados em vários setores, eles redefinem a natureza do trabalho e da produtividade. A mudança é inevitável, por isso precisamos de procurar formas de nos prepararmos para ela, a fim de garantir que o futuro da globalização e do trabalho seja benéfico para todos.
Já existem pessoas fazendo exatamente isso!
Aqui estão nossos 10 topo Palestrantes Globais sobre interculturas e o futuro do trabalho.
Erin é a autora de 'The Culture Map' e especialista em gerenciamento de diferenças culturais.
Como professora premiada de Comportamento Organizacional do INSEAD - uma das melhores escolas de negócios do mundo, as palestras de Erin se concentram nos padrões de comunicação global e nos sistemas de negócios que os sustentam. Cada cultura tem um estilo único, que Erin ajuda as empresas a identificar para que possam se tornar mais conscientes de suas diferenças culturais e de como elas afetam a maneira como trabalham. Ela então oferece maneiras de melhorar sua estratégia de comunicação intercultural para uma colaboração mais eficaz.
Listado como um dos 50 principais pensadores de administração mais influentes do mundo, Fons trabalha como instrutor de consultores, palestrante motivacional e renomado autor de cultura e negócios.
Assim como o vencedor do prêmio ASTD, o livro Fons 'Riding the Waves of Culture: Understanding Cultural Diversity in Business' vendeu mais de 120 mil cópias e foi traduzido para mais de 10 idiomas. Suas palestras se concentram na cultura e em como minimizar o fracasso diante da globalização.
Especialista em globalização e um filósofo de negócios líder mundial, Anders oferece uma nova perspectiva sobre 'a arte de pensar'.
As conversas não convencionais de Anders ensinam aos outros como "pensar melhor a revolução" e lidar com um mundo acelerado, misturando as filosofias do passado com a tecnologia e a ciência do presente e do futuro. Um dos 30 principais pensadores globais, suas palestras inspiradoras cobrem liderança, mudança, criatividade e cocriação.
Especialista transcultural e de comunicação escandinavo, Pellegrino nasceu no Reino Unido de imigrantes italianos. Ele é um palestrante motivacional com um background multicultural que forma a base de suas idéias.
Apelidado de um dos principais especialistas em cultura intercultural da Escandinávia, Pellegrino passou mais de trinta anos viajando pelo mundo, conectando-se com pessoas de diferentes culturas para ensiná-las a se comunicar de maneira mais eficaz e a interagir com mais eficiência. Suas palestras são bem-humoradas e observacionais, que ele combina com apresentações visuais e multimídia para contar uma história.
O CEO espanhol do Grupo de Capital Humano de Barcelona, Amparo, é especialista em cultura e RH.
Amparo é uma oradora versátil e envolvente, com muitos elogios para apoiar sua impressionante carreira. Ela não só é classificada como uma das 50 principais líderes empresariais da Espanha e os 10 maiores especialistas em negócios de RH do país, como também é autora de vários livros de gestão de sucesso. Suas palestras se baseiam em seu curso especializado e na experiência de entrega de conferências para inspirar e aconselhar as empresas sobre diversos tópicos de palestras.
CEO e fundador da Breakthrough Global, uma empresa que ajuda empresas e instituições a desenvolver recursos sustentáveis, Bart é um líder em transformação, inovação e cultura de negócios.
Com uma carreira de 25 anos, Bart é uma autoridade global confiável em cultura, liderança e inovação empresarial. Membro do Conselho do Think-Tank de Washington DC 'O Conselho de Saúde do Oceano', ele também é autor do livro mais vendido 'Riding the Blue Chain: A Leadership Plan for Explosive Growth'. Suas palestras são cheias de energia e carisma, que oferecem idéias sobre cultura, crescimento, liderança e inovação.
Parceiro fundador e CEO da Gugin, Finn é um especialista altamente qualificado no campo das relações globais no ambiente de trabalho.
Autor de dois livros sobre relações corporativas e doutorado pela International School of Management, Finn é um verdadeiro especialista em globalização e empresário. Sua lista de realizações é vasta e variada, e ele se baseia nessa experiência incrível para cativar seu público com palestras que se concentram no desenvolvimento transcultural e no gerenciamento de relacionamentos.
Veterano no mercado de trabalho e no futuro do trabalho, Denis é um influenciador global, autor de sucesso e futurista do trabalho.
Formado no Instituto Francês de Estudos Políticos, sua carreira abrange várias indústrias em comunicação e consultoria, e atualmente é o MD da Confederação Mundial do Emprego, gerenciando e desenvolvendo a associação profissional que representa a indústria do emprego em nível global. Seus esforços literários se concentram no futuro do ambiente de trabalho e em todos os aspectos regidos por questões relacionadas ao trabalho. Suas palestras abrangem uma infinidade de assuntos relacionados ao mercado de trabalho como um todo.
Especialista em gestão intercultural e especialista em negócios internacionais, Chris também hospeda o podcast Culture Matters e é o autor de 'Como superar as diferenças culturais nos negócios'.
Chris mora na Holanda e se apresenta em inglês e holandês, compartilhando sua experiência profissional adquirida em mais de vinte anos ajudando pessoas de todo o mundo a melhorar sua competência cultural. Isso inclui ajudar as empresas a melhorar a rotatividade de pessoal, a falta de inovação, a perda de margem e os resultados internacionais de gerenciamento de projetos. Consultor e treinador, ele é uma presença ativa nas mídias sociais e participou de vários seminários de comunicação intercultural em todo o mundo.
Especialista em gestão intercultural, desenvolvimento de liderança e negociações, Oscar é o MD e co-fundador da Intercultural Business Improvement, criador do Intercultural Readiness Check (IRC) e autor de 'Intercultural Readiness: Four competencies for working cross culture . '
Um dos principais especialistas da Europa no campo das diferenças culturais, Oscar já realizou mais de 1000 workshops e apresentações de negócios no ambiente multicultural de negócios. Sua entrega nítida e bem-humorada capta o que realmente é a diversidade cultural, oferecendo soluções para a reconciliação e evitando os possíveis problemas que surgem. Ele também é fluente em holandês, inglês e alemão, tornando-o um palestrante favorito para eventos corporativos internacionais.
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