Jorge Sequeira

Jorge Sequeira

• Teambuilding-expert
• Fokusområden inkluderar organisationsförändring, personlig tillväxt, förhandlingar, ledarskap, motståndskraft, motivation, teamguiding, entreprenörskap, kreativitet och innovation
• En expert när det gäller högpresterande atletiska prestationer
• En engagerande talare som fängslar sin publik

Professor Jorge Sequeira har blivit en eftertraktad motiverande talare. Hans särskilda fokusområden inkluderar organisatorisk förändring, personlig tillväxt, förhandlingar, ledarskap, motståndskraft, motivation, teamguiding, entreprenörskap, kreativitet och innovation.

Efter avslutad kandidatexamen i psykologi från universitetet i Porto, Portugal, gjorde Jorge Sequeira en praktikplats på Englands psykiatriska sjukhus Bromham. Han deltog också i olika europeiska program. En av dessa var NU - Nya möjligheter för kvinnor.

När det gäller sin magisterexamen hade Jorge Sequeira sitt fokus att etablera kompetenser för att konfrontera stress och ångest. För detta ändamål anslöt han sig till Foundation for Science and Technology som forskningspartner. Därifrån fortsatte han med sin doktorsexamen. Områdena som omfattas inkluderar motivation, målformulering, känslomässig hantering, självförtroende, teambuilding och grupp sammanhållning.

En produktiv författare, Jorge Sequeira har gjort otaliga bidrag till olika medier som tidningar och tidskrifter och arbetat med många företag när det gäller idrottspsykologi, beteendehantering och så mycket mer. Han har också presenterat grundtankar vid olika internationella konferenser.

När det gäller hans arbete i idrottsvärlden har Jorge Sequeira arbetat med olika fotbollslag och höga tränare på hög nivå.

Hans arbete som föreläsare ser att Jorge Sequeira adresserar både doktorander och de som gör sin magisterexamen. Hans kurser fokuserar bland annat på personalhantering, bild och kommunikation, psykologiska utvärderingsmetoder, organisationsbeteende och talanghantering.

Jorge Sequeira - talare

Som en högtalare, Jorge Sequeira har en utmärkt oratorisk gåva som fängslar och inspirerar sina publik med sitt budskap. Hans entusiasm, talstil och användning av blandade medier under sina föreläsningar gör honom tillgänglig för sin publik.

Talande ämnen

• Winnings Team: Förståelsen av en grupprealitet överträffar till stor del individens enkla förståelse när den betraktas separat. Särskilt för att "ett kluster av stjärnor inte nödvändigtvis resulterar i en relevant konstellation". Empiriska bevis har visat oss att det finns lag som kan vinna på grund av sin enorma kollektiva kraft. Därför ”är det lika viktigt att känna till massan av cementet som för samman tegelstenarna, som det är att förvandla dessa tegelstenar till en sammanhängande och orubblig vägg”. Det handlar om dessa ingredienser som vi ska prata om.
• Motiverande ledarskap: I många fall hittar företagens misslyckande inte sina rötter i utövandet av dess oförmåga. Tvärtom är ledare de som kanske inte följer rätt steg! Därför fokuserar denna föreläsning på de mer effektiva och inspirerande stilarna av ledarskap. Det ger också ett brett utbud av förslag för dig att bli en ledare med bättre resultat och vars exempel är erkänt av alla. Delningen av dessa nya riktlinjer kan ge alla en drivande språngbräda som underlättar personlig tillväxt och införlivande av hinder, vilket främjar en känsla av stolthet i det team de leder.
• Kraften i optimism: Många studier betonar att portugiserna är en av de minst optimistiska människorna i Europa. Det är uppenbart att denna kroniska pessimism, som tydligen har dikterat vårt öde, påverkar starkt vår individuella prestation och därför företagets resultat. Undersökningen visar också att självförtroende kan leda oss till bättre resultat eftersom det uppmuntrar engagemang och utsikter till framgång. Det är den här nya andan som vi tänker främja och upphör med den sjukliga dödligheten som bedövar vår hjärna och urholkar vår själ, ger tekniker som ger hopp och får människor att agera mer bestämt och entusiastiskt.
• Omfamna förändring: Att hålla jämna steg med de ständigt utvecklande marknaderna för teknik eller operativ praxis är en enorm konkurrensfördel. Emellertid utlöser dessa förändringar ofta rädsla och leder till felaktiga justeringar som blockerar organisationen. Av detta skäl föreslår vi ett antal riktningar som gör genomförandet av dessa processer mycket enklare. Vi strävar också efter en stor förändring i tänkandet av kollaboratörerna, vilket får dem att möta dessa viktiga ögonblick som stimulerande möjligheter och omvandla dem inte bara till huvudelementen i deras marknadsföring utan också till de företag de integrerar.
• Kreativitet: Kreativitet och innovation: Om vi ​​strävar efter konkurrenskraft borde vi göra saker annorlunda. För att producera mer av samma sak har vi ett företags personalstyrka som inte lägger mycket värde på sina produkter. För detta ändamål måste vi upphöra med den gammaldags hållning: ”Det är jag som tänker här. Gör helt enkelt ditt arbete! ”. Som om de två aspekterna var oförenliga. På så sätt måste vi lyfta fram flera sätt att främja kreativitet, så att idéutvidgningen kan leda till effektiv innovation och leda oss till framgång på mer krävande marknader. Vi måste också stimulera "out of the box" -tänkande, vilket betyder bortom det förutsägbara. Detta är tanken som banbrytande företag bygger på.
• Motståndskraft: Att övervinna hårdskap: I tider av kris och svårigheter är det mer än någonsin viktigt att inte ge upp och avslöja färdigheter som kan störta ogynnsamma vindbyar. Det är alltid möjligt att flytta seglen för att motstå chocken och ändra vårt perspektiv så att plötsliga problem inte kan bli annat än nya utmaningar. Det är möjligt att kontrollera vårt öde istället för att anta framtiden som dödlig. Det är möjligt att ändra människors tänkesätt, öka deras beslutsamhet och uthållighet. Enligt denna idé är det inte de som faller i vattnet som drunknar, utan de som ger upp utan strid. Sammantaget "när livet ger dig citroner, gör saft", utnyttja hoten att bli starkare och ännu mer konkurrenskraftiga.
• Passion för att vinna: självförtroende och motivation: Denna föreläsning syftar till att få människor att inta attityder som illustrerar deras engagemang för excellens, "alltid spela för att vinna, inte nöja sig med komforten i en position mitt på resultattavlan". Det är en resa genom de färdigheter som är nära kopplade till framgång. För att uttrycka det enkelt är det det bästa ... På det här sättet presenterar vi flera rekommendationer för att förbättra din motivation, ditt självförtroende eller din ledarförmåga, bland andra. Det ger dig en injektion av energi och mental energi.
• Skuldsäktenskap: "Förlåt att jag är sen. Det var mycket traffik"; "Jag befordrades inte för att min chef inte gillar mig" eller "Jag misslyckades med testet för att det var för svårt.", Är några av de vanliga uttrycken som överför orsaken till våra misslyckanden till tredje part. Så länge vi tänker så här gör vi ingenting för att förändra situationen ... Bakom denna attityd finns rötterna till slackande beteende, standard och interpersonell konflikt i organisationer, vilket gör att de blir mindre konkurrenskraftiga. På det sättet rekommenderar vi flera metoder för att öka personlig ansvarsskyldighet. Efter denna föreläsning är inställningen ”det är deras fel” länge borta, ersatt snabbt av den antagna ”det är mitt fel” som är mycket mer realistisk, hälsosam och främjar individuell och kollektiv effektivitet. Låt oss ”förhindra att skuld dör singel” genom att anta våra egna misstag.
• Emotion's Orsak: Har du aldrig ifrågasatt dig själv om motivet för existensen av dårar som är extremt framgångsrika och genier som verkar vara dumma? Detta är tillräckligt för att visa att personlig och professionell framgång är förknippad med aspekter som går utöver logiskt tänkande. Denna föreläsning är en extraordinär turné genom en värld av emotionell intelligens som en avgörande färdighet för att uppnå exceptionella resultat.
• Sonhalidade: Det är viktigt att mata våra drömmar för de är den största källan till idéer, som löper gratis utan begränsningar eller censur. Av denna anledning bör vi aldrig kritisera de som verkar dagdrömma mestadels. Men vi måste hålla fötterna på marken så att vi kan använda det som fantasin erbjuder och göra våra drömmar till verklighet. Denna idé är kärnan i denna föreläsning. Vi får aldrig glömma att allt som idag är verklighet en gång har varit en dröm.
• DAR AO PEDAL: Du är formellt inbjuden att åka på en fascinerande resa genom de viktigaste mjuka färdigheterna, som finns i varje bokstav i det akrostiska “DAR AO PEDAL”. På detta sätt stavar bokstaven "D" ordet Tvivel, som uppmuntrar deltagarna att ifrågasätta processer och attityder, för att göra förbättringar inte bara en episod utan lika men ett konstant element i deras liv. Bokstaven "A" stavar Ambition, den oändliga önskan att göra mer och bättre; "R" stavar det portugisiska ordet för disciplin och så vidare, med hänvisning till kraftfulla ord som autonomi och optimism, som slutar med det portugisiska ordet "Luta", som i detta sammanhang grovt översätts till motståndskraft. Vad ligger i kärnan till framgång? Hur kan vi framkalla initiativets kraft? Dessa och andra beteendemått kommer att nämnas och identifierar de färdigheter som driver företag mot exceptionella resultat.